13 de janeiro de 2016.
Assistente Jurídico
Formação superior em Direito (ter a carteira da OAB);
Conhecimento em informática;
Desejável inglês nível avançado ou intermediário;
Possuir vivência com petições e acompanhamento de audiências (início ao fim).
Os Interessados enviar currículos com o título da vaga para o e-mail: selecaosuape@outlook.com
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Inscrições abertas para estágio no banco Santander.
Além de ter a conclusão de curso prevista entre dezembro de 2016 e dezembro de 2017, o banco exige que os candidatos tenham nível intermediário na língua inglesa.
O banco Santander está com inscrições abertas para seu Programa Contínuo de Estágio, destinado aos universitários de várias áreas para atuação em unidades distribuídas por todas as regiões do Brasil. O processo fica aberto o ano inteiro com diversas vagas oferecidas durante cada mês.
Podem se inscrever estudantes dos cursos de administração de empresas, administração (com ênfases em análises de sistemas, comércio exterior, finanças, marketing, recursos humanos e sistemas de informação), ciências atuariais, ciências contábeis, ciência da computação, ciências econômicas, comércio exterior, publicidade e propaganda, DIREITO, engenharias (todas as modalidades), estatística, física, marketing, matemática, psicologia, relações internacionais, sistemas de informações e tecnologia da informação e comunicação.
Além de ter a conclusão de curso prevista entre dezembro de 2016 e dezembro de 2017, o banco exige que os candidatos tenham nível intermediário na língua inglesa, bons conhecimentos no pacote Office (principalmente Excel) e disponibilidade para estagiar 30 horas semanais.
O programa
Com objetivo proporcionar experiências e aprendizados que complementam a formação curricular e acadêmica dos jovens, a instituição financeira busca novos talentos que procurem desenvolvimento profissional.
Os selecionados atuarão no sistema job rotation, ou seja, com parada programada em cada setor do banco, de ciclo em ciclo, nas áreas de recursos humanos, administrativa, comunicação e riscos crédito e mercado.
As oportunidades estão distribuídas em diversas unidades nos Estados de São Paulo, Espírito Santo, Goiás, Minas Gerais, Mato Grosso do Sul, Mato Grosso, Pará, Paraná, Pernambuco, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul e Santa Catarina, além do Distrito Federal.
De acordo com o site da Cia de Talentos, consultoria responsável pela seleção dos candidatos, a remuneração é compatível com o mercado, oscilando conforme a localidade da vaga. Além disso, a instituição financeira oferece os benefícios vale-refeição, vale-transporte, assistência médica, assistência odontológica, seguro de vida em grupo e férias após 11 meses de atividades.
Seleção
Os estudantes passarão por diversas etapas ao longo do processo seletivo. Após as inscrições on-line, os concorrentes serão submetidos a testes, também virtuais, de língua inglesa e raciocínio lógico. Quem obter um resultado satisfatório será convocado à próxima fase, que poderá ser presencial, ainda com a Cia de Talentos. Por fim, os aprovados serão entrevistados por gestor responsável do banco.
Apesar de o programa ter inscrições abertas durante todo o ano, é necessário que os universitários tenham disponibilidade para início imediato, já que podem ser convocados a qualquer momento, de acordo com a necessidade do Santander.
Como participar
Interessados devem se inscrever no site www.ciadetalentos.com.br, acessando a aba “Confira as oportunidades” e, em seguida, clicando no logo do banco Santander.
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Nube oferece 4.205 oportunidades de estágio.
Estudantes de todas as regiões do país encontram vagas em diversas áreas. As bolsas oferecidas variam de R$ 370 a R$ 1,6 mil.
O Núcleo Brasileiro de Estágios (Nube) conta, atualmente, com 4.205 vagas de estágio em todas as regiões do Brasil. As colocações são para alunos dos ensinos médio, técnico e superior, nos períodos matutino e noturno.
Entre os cursos de graduação com oportunidades disponíveis estão administração de empresas, arquitetura e urbanismo, artes cênicas, audiovisual, ciências contábeis, ciências econômicas, comércio exterior, comunicação e marketing, comunicação social, computação, DIREITO, design, engenharia da computação, engenharia química, fisioterapia, fonoaudiologia, gastronomia, gestão da qualidade, gestão comercial, gestão de empresas, gestão de marketing, jornalismo, letras, medicina veterinária, nutrição, odontologia, pedagogia, publicidade e propaganda, relações públicas, rádio e TV, turismo e zootecnia.
Além do ensino médio regular, quem estiver matriculado em cursos de nível técnico encontra chances nas áreas de eletricidade, eletrônica, mecânica, química, geologia e mineração, instrumentação industrial, informática, manutenção de aeronaves, secretariado, administração, segurança do trabalho, logística, redes de computadores, processamento de dados, comércio, eletrotécnica, estradas, meio ambiente, multimídia, contabilidade, entre outras.
As bolsas variam de R$ 370 a R$ 1.647, conforme a vaga e o campo de atuação. Já o processo seletivo varia de acordo com a empresa contratante, que pode aplicar testes específicos, dinâmicas de grupo e/ou entrevistas.
Os interessados em concorrer às vagas devem cadastrar os dados gratuitamente no site www.nube.com.br, acessando a aba “Vagas de Estágio”. Como a rotatividade do sistema é grande, todas as oportunidades estão sujeitas a alteração de quantidade.
Currículo
Considerado o cartão de visitas do candidato, o currículo é uma das ferramentas mais importantes para conquistar uma vaga. Afinal, muitos estudantes se questionam sobre como uma pessoa com pouca ou nenhuma experiência profissional pode montar um currículo interessante. O Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE) orienta valorizar aspectos como atividades extracurriculares e voluntariado, lembrando sempre que a escolaridade, nesse caso, é o quesito que menos importa, pois os concorrentes serão muito parecidos.
“Para não errar, a recomendação é dividir o currículo em quatro partes. Na primeira, o cabeçalho, que deve incluir os dados pessoais (nome, endereço, telefone, e-mail). Na segunda, detalhar a formação acadêmica (escola, curso e ano). Na terceira, relatar experiências práticas (se tiver, claro), sempre da mais recente para as antigas. Na quarta e última parte, adicionar informações como conhecimento de idiomas e de informática, trabalho voluntário, práticas esportivas etc. Para fechar, não é preciso assinar, basta colocar o mês e o ano”, ensina Rosa Maria Simone, supervisora de educação continuada e EAD do CIEE.
De acordo com a supervisora, uma boa estratégia para impressionar favoravelmente o recrutador é relacionar as informações do currículo com o estágio pretendido e a empresa. Além disso, é importante atentar-se para estética e revisão do currículo, que não deve ter erros gramaticais. Também “é desaconselhável enviar uma apresentação com a lista de destinatários visível, especialmente se for uma relação de setores de recursos humanos de diversas companhias”, completa.
Fonte: www.jcconcursos.uol.com.br/
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